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Requisito Titulado universitarioDepartamento Lima
El Ministerio de Justicia y Derechos Humanos (MINJUSDH) abrió una convocatoria para cubrir una plaza de Coordinador de Programación en su Sede Central, en Lima, bajo el régimen CAS y con una remuneración mensual de S/ 10.364,19. Es un puesto directivo de perfil técnico que exige título profesional, colegiatura, estudios de maestría y varios años de experiencia en gestión pública. Si cumples con la formación y la trayectoria que pide, conviene postular: el monto está por encima de lo que suele ofrecerse en cargos similares y el plazo de presentación es de un solo día, así que la preparación previa es decisiva.
Qué hace un Coordinador de programación
Aunque el nombre del cargo puede sonar a sistemas o a software, en el sector público peruano un coordinador de programación trabaja sobre todo con el ciclo presupuestal y la programación de actividades y recursos. En la práctica, este tipo de puesto suele ubicarse en un área de administración o de planificación, y su tarea central es ordenar el uso del presupuesto: traducir los objetivos de la entidad en metas concretas, distribuirlas por periodos y vigilar que la ejecución avance según lo previsto.
El día a día de un rol así combina análisis de información financiera con coordinación entre áreas. Por un lado, se revisan cuadros de ejecución, se detectan desviaciones y se proponen ajustes; por otro, se coordina con las unidades orgánicas para que cada una reporte a tiempo y con la calidad necesaria. También es habitual que este tipo de cargos tenga bajo su responsabilidad la validación de registros en los sistemas administrativos del Estado y la elaboración de informes de avance que alimentan decisiones de la alta dirección.
Otro componente relevante es el normativo: quien ocupa un puesto de coordinación en una entidad pública debe conocer las reglas de contratación y de presupuesto vigentes, porque buena parte de su trabajo consiste en asegurar que los procedimientos se ajusten a ellas. No se trata solo de sumar cifras, sino de sostener un orden documentario que resista revisión interna y externa.
Requisitos explicados uno por uno
Título profesional en Administración, Contabilidad, Economía, Ingeniería Industrial o Ingeniería Administrativa. La convocatoria no acepta cualquier carrera: pide una de esas cinco. El título debe estar acompañado de colegiatura y de una constancia de habilitación vigente del colegio profesional correspondiente. Ese último documento tiene un detalle que suele pasar desapercibido: debe seguir vigente hasta que termine la evaluación curricular, según el cronograma del proceso. Si tu habilitación vence en medio del concurso, tu expediente puede quedar fuera.
Egresado de maestría en Gestión Pública, Gerencia Pública o afines. No se exige el grado de magíster, sino la constancia de egreso. Es un requisito más accesible de lo que parece, pero hay que demostrarlo con el documento emitido por la universidad, no con una declaración jurada.
Experiencia laboral general mínima de siete años en el sector público o privado. Se acredita con constancias, certificados o documentos equivalentes de los empleadores. La clave está en que cada documento permita ver el periodo trabajado y el cargo desempeñado.
Experiencia específica mínima de cinco años en la función o materia del puesto, con al menos cuatro de ellos en el nivel de Especialista o su equivalente. Aquí no basta con acreditar antigüedad: hay que demostrar que el trabajo realizado se relaciona con programación, presupuesto o gestión administrativa, y que el nivel ocupado corresponde al que pide la convocatoria.
Experiencia específica mínima de tres años en el sector público en la misma función o materia. Este requisito se suma al anterior, de modo que la trayectoria debe combinar años en el rubro y años dentro del Estado.
Diplomado o programa de especialización en Presupuesto Público, con una duración no menor de noventa horas lectivas. El certificado debe indicar expresamente el número de horas; si no lo indica, no se toma en cuenta. Es un filtro frecuente de descarte.
Curso en SIGA o en SIAF, con una duración mínima de doce horas. Son los sistemas administrativos y financieros que usan las entidades públicas, y la convocatoria acepta cualquiera de los dos.
Certificación vigente del OECE, nivel intermedio. Se acredita con el certificado correspondiente y debe estar vigente al momento de la postulación.
En conjunto, el perfil apunta a un profesional con formación cuantitativa, especialización presupuestal y recorrido comprobable en la administración pública. No es una plaza para recién egresados ni para trayectorias exclusivamente privadas.
Cuánto se gana en este puesto
El aviso publica un monto concreto: S/ 10.364,19 soles mensuales. Es la remuneración que corresponde al puesto bajo el régimen CAS y conviene tomarla como referencia bruta, ya que sobre ella se aplican los descuentos de ley correspondientes (aportes previsionales y otros). El ingreso neto será menor y depende de la situación de cada postulante.
Para dimensionar la cifra, en nuestro registro de ofertas el Ministerio de Justicia y Derechos Humanos acumula 34 convocatorias publicadas, y la mediana de los montos que indica es S/ 9.114. Es decir, esta plaza se ubica por encima del valor central de lo que suele publicar la misma entidad. También ayuda a contextualizar el rango de los cargos de coordinación en el país: según nuestro registro de ofertas, la mediana de los sueldos publicados para puestos de tipo coordinador en Perú es S/ 9.500, sobre 54 avisos que indican monto.
Más allá del número, el régimen CAS implica un vínculo laboral con plazo determinado y con condiciones reguladas por la normativa del servicio civil. Quien postule debe tener claro que no se trata de un nombramiento permanente, aunque sí de un empleo formal con remuneración y beneficios establecidos por ley.
Cómo postular paso a paso
1. Revisa la convocatoria completa. Abre el aviso original y lee el cronograma, las bases y el detalle de la documentación exigida. Ahí se indica el código del proceso y las condiciones específicas de presentación.
2. Descarga la ficha de postulación. Se trata del Anexo Nº 4 de la directiva que regula los procesos CAS en el ministerio, identificado con el código S1.OGRRHH.DI.003. Debes llenarla con tus datos personales, formación y experiencia.
3. Completa la ficha solo en Excel. La convocatoria es explícita: no se validan archivos en PDF, imágenes ni otros formatos. Si la envías convertida, queda fuera de evaluación.
4. Nombra el archivo como indican las bases. El nombre debe incluir el número de convocatoria CAS y tus apellidos y nombres en el orden establecido. Un archivo mal nombrado es un motivo frecuente de rechazo administrativo.
5. Reúne los documentos de sustento. Ten a mano el título, la colegiatura, la constancia de habilitación vigente, la constancia de egreso de la maestría, los certificados de experiencia, el diplomado con horas lectivas visibles, el curso SIGA o SIAF y la certificación OECE de nivel intermedio. Escanéalos con claridad y verifica que las fechas sean legibles.
6. Presenta dentro de la ventana horaria. El registro se realiza a través del Sistema de Publicación de Convocatorias CAS y el plazo es de un único día, con horario definido. No lo dejes para el final: la plataforma puede saturarse en las últimas horas.
Dónde postular: presentando tu CV documentado en la oficina o mesa de partes que indica la convocatoria, dentro del plazo publicado. No hay que crear cuenta en ningún portal
Cómo y dónde postular: Plazo para postular: 10 de noviembre de 2026
¿Cómo postular?: Registro de Postulantes a través del Sistema de Publicación de Convocatorias CAS , adjuntando el Anexo Nº 4 – Ficha de
postulación de la Directiva para regular los Procesos de Selección y
Vinculación de Personal bajo el Régimen Especial de Contratación
Administrativa de Servicios – CAS en el Ministerio de Justicia y Derechos
Humanos», con código S1.OGRRHH.DI.003, debidamente llenada:
ÚNICAMENTE EN FORMATO EXCEL (No se validarán for
Este sitio no intermedia ni cobra por postular. Verifica los datos en la
convocatoria original antes de presentarte.
Qué suelen evaluar en procesos como este
En procesos de selección de este tipo suele evaluarse, en primer lugar, la consistencia documentaria: que cada requisito declarado tenga un respaldo que lo demuestre sin ambigüedades. Un certificado que no indica horas, una constancia sin fechas o una habilitación vencida suelen ser motivos suficientes para no avanzar, aunque la persona tenga la trayectoria adecuada.
También es habitual que se valore el conocimiento técnico en materia presupuestal y de sistemas administrativos. Los puestos de coordinación en entidades públicas requieren manejar el ciclo de programación y ejecución, y saber cómo se registra y se sustenta cada operación. Es frecuente que se indague sobre normativa vigente y sobre situaciones prácticas de gestión.
Otro punto que suele pesar es la capacidad de coordinación: cómo se articula con distintas áreas, cómo se resuelven desacuerdos y cómo se asegura el cumplimiento de plazos sin generar conflictos. En cargos de este nivel se espera criterio, no solo ejecución.
Finalmente, en este tipo de convocatorias se suele revisar la coherencia entre la experiencia declarada y el nivel del puesto. Un currículum con muchos años pero sin responsabilidades equivalentes a las de especialista o coordinador puede generar dudas sobre el encaje real en la plaza.
Errores comunes al postular
Enviar la ficha en un formato distinto a Excel. Es el error más frecuente y el más costoso: la convocatoria advierte que no se validan PDF ni imágenes. Convertir el archivo para «que se vea mejor» elimina la postulación.
No verificar la vigencia de la habilitación profesional. Muchos postulantes la tienen al día al momento de inscribirse, pero no comprueban que siga vigente hasta el cierre de la evaluación curricular. Si vence antes, el requisito deja de cumplirse.
Presentar certificados sin el número de horas. El diplomado en Presupuesto Público debe acreditar al menos noventa horas lectivas y el curso SIGA o SIAF al menos doce. Si el documento no las indica, no se considera válido, aunque el curso se haya completado.
Descuidar el nombre del archivo. El formato del nombre está establecido en las bases e incluye el número de convocatoria y los datos del postulante. Un descuido en ese detalle puede derivar en que el sistema no reconozca la presentación.
Preguntas frecuentes
¿Puedo postular si mi título es de otra carrera afín? La convocatoria enumera cinco carreras específicas: Administración, Contabilidad, Economía, Ingeniería Industrial e Ingeniería Administrativa. Si tu título es de una disciplina distinta, conviene revisar las bases antes de preparar el expediente, porque el filtro de formación suele ser estricto.
¿Necesito el grado de magíster o basta con haber terminado los estudios? Se pide constancia de egreso de la maestría, no el grado. Es decir, haber concluido el plan de estudios es suficiente para acreditar ese punto, siempre que el documento lo demuestre.
¿El sueldo de S/ 10.364,19 es neto? El monto publicado corresponde a la remuneración del puesto bajo el régimen CAS. Sobre esa cifra se aplican los descuentos de ley, por lo que el ingreso efectivo que recibe la persona es menor y varía según su situación previsional.
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